Periodo: 5–12 ottobre 2026. La novità nazionale principale è la firma della pre-intesa del CCNL Area Sanità: non è ancora diritto contrattuale vigente. È invece verificato l’avvio regionale del 116117 in Molise.
1. ATTI IN VIGORE
Molise — operativo il 116117 in tutta la Regione
Stato e decorrenza: servizio attivo dal 6 ottobre 2026, ore 12, secondo la Regione. Si tratta di un cambiamento organizzativo effettivo; le pagine consultate non riportano numero dell’atto attuativo né una data esplicita di pubblicazione. L’annuncio era già riportato da ANSA il 5 ottobre.
Cosa cambia e chi coinvolge: il numero gratuito h24 sostituisce i precedenti recapiti della continuità assistenziale. La centrale di Isernia raccoglie le richieste non urgenti; quelle che necessitano di valutazione medica passano alla COCAP, presidiata h24 da medici di medicina generale. Coinvolti centrali, continuità assistenziale, servizi territoriali e PS molisani.
Conseguenza pratica: nuovo riferimento da indicare per bisogni non urgenti e orientamento territoriale; 112/118 rimangono i canali dell’emergenza. Nessuna modifica documentata a triage o competenze del medico di PS. La riduzione degli accessi impropri è un obiettivo, non un risultato già dimostrato.
Fonti: Regione Molise — pagina operativa 116117; comunicazione regionale sull’integrazione con COCAP (date di pubblicazione non esposte); ANSA, 5 ottobre 2026.
2. NORME APPROVATE MA NON ANCORA IN VIGORE
Nessun nuovo atto sostanziale verificato da inserire in questa categoria. La pre-intesa contrattuale seguente resta nell’iter negoziale: non equivale a un CCNL definitivamente stipulato.
3. PROPOSTE E ITER IN CORSO
Nazionale — pre-intesa CCNL Area Sanità 2025–2027
Stato: ipotesi sottoscritta da ARAN e organizzazioni sindacali il 7 ottobre 2026; coinvolge i dirigenti dipendenti del SSN, compresi PS/DEA e 118, non automaticamente i medici convenzionati. Mancano controlli e firma definitiva. ANAAO ipotizza la conclusione entro dicembre: è una previsione, non una scadenza vincolante.
Contenuti rilevanti del testo: l’orario resta di 38 ore settimanali. Dal 1° gennaio 2027 è prevista una nuova formula, basata sul fondo risultato 2024, per il limite delle eccedenze utili agli obiettivi; le ulteriori ore devono essere recuperate. Sono riveduti incarichi e carriere. Per le aggressioni si prevedono tutela legale anche nelle fasi preliminari necessarie, supporto psicologico e accesso condizionato a ferie/riposi solidali.
Conseguenza attuale: nessuna nuova regola applicabile oggi a turni, recuperi o liquidazioni. L’ipotesi prevede efficacia generale dal giorno successivo alla stipulazione definitiva, salvo decorrenze specifiche. Occorrerà poi adeguare le procedure aziendali.
Parte economica: la comunicazione istituzionale indica 560 euro lordi mensili medi a regime, distinguendo 393 euro contrattuali e 167 da risorse legislative aggiuntive. Sono medie, non un incremento identico o netto per ogni medico; la somma effettiva dipenderà dalle singole voci e dalle anticipazioni già erogate.
Fonti: testo ARAN dell’ipotesi del 7 ottobre, copia pubblicata da ANAAO (artt. 2, 12–15 e 30); ANAAO, 7 ottobre 2026 — stato dell’iter; Regione Lombardia/Conferenza delle Regioni, pubblicato l’8 ottobre 2026. Il download diretto dal sito ARAN non è risultato accessibile: il testo è stato letto nella copia della parte firmataria.
Puglia — annunciata una nuova configurazione del 118 foggiano
Novità del 9 ottobre: la Regione comunica il mantenimento di Manfredonia 2, la riattivazione h12 di Cerignola 2 e Torremaggiore 2 e la sospensione temporanea di Stornara. È una rimodulazione provinciale legata alle risorse umane, in attesa del piano generale dell’emergenza.
Stato e limite: comunicazione istituzionale, non testo di una delibera verificata; si parla di azioni attivabili nei prossimi giorni. Non sono stati verificati ordine operativo ASL e data effettiva. Coinvolti equipaggi e centrale 118 foggiani; le conseguenze attese riguardano turni, disponibilità territoriale dei mezzi e dispatch. Prima di modificare coperture e invii serve la disposizione aziendale con decorrenza e orari.
Fonte primaria: Regione Puglia — rimodulazione del piano di contingenza, pubblicato il 9 ottobre 2026. Il testo è verificabile nell’indicizzazione della comunicazione; l’apertura integrale non è riuscita.
Cosa cambia concretamente da lunedì
• Molise: aggiornare i recapiti informativi per cure non urgenti al 116117, mantenendo distinto l’accesso all’emergenza 112/118.
• CCNL: mantenere le regole contrattuali attuali; la firma del 7 ottobre non autorizza nuovi recuperi, aumenti o modifiche dei turni.
• Preparazione aziendale: conservare una rendicontazione verificabile delle eccedenze e seguire firma definitiva e decorrenze del nuovo contratto.
• 118 Foggia: controllare l’ordine operativo ASL prima di applicare le nuove coperture h12 o la sospensione di Stornara.